云南耀兴卓越技工学校的管理模式

我们都知道一分耕耘，一分收获，世界上没有不劳而获的事情。我们羡慕别人的成绩，殊不知我们学习的时候，别人在学习，我们在玩耍的时候，别人还在学习，别人付出的比我们多，收获的就自然比我们多。正如一句话，用千百倍的耕耘，换来桃李满园香。所以我希望我们的学生也能懂得这个道理。无论是在生活中还是学习中，想要有进步或是想得到什么东西，就一定要付出自己的努力。

学校管理

平安校园管理：学校建立完善的安全防范体系，严格执行行政领导带班、值班制度，做到教官工作 定时、定点、定工作内容、工作态度和工作方式，做到爱岗敬业；严格门卫管理和人员出入登记制 度；成立护校队，义务消防队、严格落实学生外出请假制度和晚睡前的点名制度；实行学校安全责任 追究制度,做到平安校园。

人文关怀管理：学校本着成才先成人的理念、从细节入手、重视细爷、家校结合、培养学生的自我 管理能力。重视学生社团建设、在团委指导下，学生申请成立了音乐、吉他、葫芦丝、书法、跆拳 道、英语、日语、心理等社团协会，从多方面提升学生的综合素质。

学历要求：为实现学生定向就业、高端就业、满足企业用人要求。我校与多所国家公办大学合 作，学生毕业除了获得本校中专文凭还将取得国家公办大专文凭,5年变成大学生,学历,工作双丰收。